诚信、称职、敬业

　　 现在商场上有一句话是这么说的：商道即为人道。这句话很有内涵，因为人道为诚，无诚不人道。也就是说只要你从商，只要你做企业就应该以“诚”为前提，不管企业或者个人，如果不是以诚为前提的话，企业或者生意都将不会长久。大家都看过《乔家大院》吧！乔致庸能把一个负债累累面临倒闭的家族作坊重新做大做强，能把生意做到蒙古大草原，做到沙皇今俄罗斯。并且要用毕生的精力去汇通天下，靠的什么？换句话说他的人生信条是什么？现在不是常说商业哲学吗？那他的商业哲学是什么？诚信！是“诚信”二字。我们可以想想诚信是多么的有竞争力。在现在市场竞争更加激烈的社会，如果拥有诚信就拥有了市场竞争的优势。可能我们大家提到诚信首先会想到企业对顾客诚信，其实诚信不仅仅只是企业对顾客诚信，企业还要对员工诚信，员工对企业诚信，对自己的工作诚信，对自己负责的顾客诚信，这才能真正的释解了“诚信”。

　　 《乔家大院》里不知道大家记不记得有个叫马荀的一个小人物， 他只是一个伙计，是个跑腿的。用现在的话讲就是最一线的员工。在乔家负债累累、就要倒闭的时候，包括掌柜的在内大多人都在为自己以后打算的时候，别人都不讲诚信了的时候，他对乔家的相与讲诚信，相与如果今天用在咱们正安公司的话就是我们正安公司的经销商。在所有人都不相信乔家会翻身的时候这个马荀还在极力讲诚信，维护与相与、顾客的关系。就是马荀这个小人物改变了大局，他用他对东家的诚信、对相与的诚信、对顾客的诚信让东家看到了希望、维护了顾客、稳住了相与。是他帮助乔家把生意做到了蒙古大草原，做到了沙皇。马荀对顾客的诚信、对相与的诚信就是对自己的东家的诚信。对自己工作的诚信。

　　 看看《乔家大院》再来看看当今这个激烈竞争的年代：谟求个人利益、实现自我价值是天经地义的事，但是，遗憾的是很多人没有意识到诚信、与自我实现不是对立的，而是相辅相成的缺一不可。那些玩世不恭的态度对待工作，藐视敬业精神的人，诚信！这些最重要的职业道德在他们心中已经没有了栖身之处。

　　 当然！对于诚信这个话题是仁者见仁、智者见智的，因为每个人的人生轨迹是不一样的。同样关于称职、敬业这样的话题也同样会是仁者见仁、智者见智的。

　　 关于称职、敬业我是这么理解的：每个人都有着不同的职业轨迹，有的人成了公司的核心员工，受到公司的器重。有的人一直碌碌无为，不被人知晓，有的人满腹的牢骚，总认为自己与众不同，而到头来一无是处 …… 众所周知，除了少数天才，大多人都相差无几，那么我们应该深思一下，到底是什么在造就我们，在改变我们？为什么有的人是核心，有的人不是，我就纳闷了怎么差距那么大呢？到底是什么？我告诉大家是态度！就是态度在改变我们身边的一切。态度是什么？态度是内心的一种潜在意识，是个人的能力、意愿、想法、价值观等在工作中所体现出来的外在表现。在我们一路走来的职场中我们能看到形形色色的人，每一个人都持有自己的工作态度，有的勤奋进取，有的悠闲自在，有的人得过且过。但是，工作态度决定工作成绩，我们不能保证说你具有了某种态度就一定成功，但成功的人都有一种相同的工作态度，都有一种最完美的工作态度，这种工作态度就是：称职、敬业。我们想想乔家大院里的马荀他是对东家讲诚信，对顾客讲诚信、对相与讲诚信，我们再想想他对自己的工作是不是叫敬业！回答是肯定的是敬业。对与他来说可不可以说是称职！回答也是肯定的。

　　 我们知道市场是有竞争的市场是残酷的，企业每年都有新成立的，也有倒闭的，个人有成功的也有失败的。但是今天我们一定要记住：诚信、称职、敬业是企业、是个人的生存方式，如果企业拥有诚信、员工拥有诚信、称职、敬业，这样才能发挥团队的力量，才能凝聚成一股绳，劲往一处使，企业才能有在市场竞争中脱颖而出的砝码！我们才能在市场、职场上走的更远。